Co je dobré vědět o možnostech kvalifikace v elektrotechnice?

[Vilém Gracias]

KVALIFIKACE #1: O čem se to bavíme?
    Co přesně znamená odborná kvalifikace a profesní kvalifikace v elektrotechnic e podle pravidel v roce 2023? Jaký je hlavní rozdíl mezi úplnou profesní kvalifikací a profesní kvalifikací? Proč byla zavedena kategorie úplné profesní kvalifikace, když dříve v elektrotechnic e neexistovala? Jak může někdo dosáhnout úplné profesní kvalifikace nebo profesní kvalifikace v elektrotechnic e?
Proč je důležité rozlišovat mezi úplnou profesní kvalifikací a profesní kvalifikací? Na tyto otázky odpoví krátký seriál ...
   

    Související ...
    ... článek k tomuto diskusnímu vláknu zde!
   



   

Jak byste reagovali na tuto související otázku vy?

   

Co je dobré vědět o možnostech kvalifikace v elektrotechnic e?

   

[Vilém Gracias]

KVALIFIKACE #2: O národní soustavě kvalifikací
    Tušíte co je významem Národní soustavy kvalifikací NSK? A výrazy úplná profesní kvalifikaci ÚPK a profesní kvalifikace PK?
Jak NSK pomáhá lidem získat oficiální uznání svých profesních dovedností, které byly nabity mimo formální vzdělávací systém? Jaké jsou hlavní rozdíly mezi ÚPK a PK ve vztahu k trhu práce a jak jsou tyto kvalifikace využívány zaměstnavateli? Dle průzkumu na tyto otázky zná z pracujících málokdo odpověď ...
   

    Související ...
    ... článek k tomuto diskusnímu vláknu zde!
   



   

Co pozitivního a konstruktivníh o byste doplnili k této informaci?

   

KVALIFIKACE #2: O národní soustavě kvalifikací

   

[Jiří_Hrubý]

Dokud byl svět v pořádku, přišel mladej na stavbu a parťák nejpozději za týden věděl, jestli k něčemu bude, nebo ne. Nebyl problém se ho zbavit do 3 měsíců.
Dnes vše řeší kádrovačka (vznešeně označovaná jako Human Resources Manager),  která o práci, na kterou příjímá nového zaměstnance ví kulový, tím spíš, má-li firma větší záběr.
A tak schopnosti a dovednosti žadatele hodnotí podle rychlokurzu psychologie a hlavně počtu předložených papírů o kvalifikaci.
Výsledkem je, že schopný člověk s výučákem, který toho moc nenamluví a ač je šikovný na ruce, neumí to okecat, je předběhnut blbem s maturitou, který se byl schopen našprtat kecy, co kádrováci rádi a navíc má o stupeň vyšší vzdělání.
No a k té kvalifikaci. Už jsem měl tu čest s na elektrikáře rekvalifikovan ým opravářem zemědělských strojů, který si zaplatil kurz a zkoušku a najednou z něj byl papírově špičkový linkař. No jo, ale prakticky uměl jen dva postupy, co po něm chtěli na polygonu a nebyl schopen je reprodukovat ze žebříku.
Celkově z toho vyplývá, že tahle národní kvalifikace je hlavně výborný byznys plán, těžící z toho, že zaměstnavatelé dnes málokde mají kapacity na posouzení kvalit nově příchozích zaměstnanců a nezbývá jim než se spolehnout na počet předložených papírů.
V konci zrovna v případě, o kterém píšu, byl obsah přezkoušení o učivu a praxi v druháku. Kdo tohle nezvládal, ten se nevyučil. Ale to už je dávno, dnes už ten papír rozdávají prakticky za docházku...

[Vilém Gracias]

KVALIFIKACE #3: O profesní kvalifikaci
    Víte, jaký je hlavní účel a význam rozdělení pracovních činností na profesní kvalifikace (PK) a úplné profesní kvalifikace (ÚPK) v rámci NSK? Jak jsou definovány kvalifikační a hodnoticí standardy a jaký mají vliv na proces získávání PK? Jaký je proces získání osvědčení o PK a jak se liší od způsobu uznávání odborných způsobilostí podle různých legislativních předpisů? Jak je určována kvalifikační úroveň jednotlivých odborných kompetencí a ...
   

    Související ...
    ... článek k tomuto diskusnímu vláknu zde!
   



   

Co pozitivního a konstruktivníh o byste doplnili k této informaci?

   

KVALIFIKACE #3: O profesní kvalifikaci